Ene 5 2017

[Xixón] Piquete Restaurante Hong Kong 7 Enero 2017

Tenemos buenas noticias, aunque no todo lo que nos gustaría.

El restaurante Hong Kong ha accedido a pagar una indemnización de 45 días por año (de las que se pagaban hace años por los despidos, antes de las últimas reformas laborales) por lo que nuestro compañero Enol se da por satisfecho con la indemnización.

Nos hubiera gustado que esta parte del conflicto pudiera resolverse de otro modo y con una readmisión pero no ha sido posible.

Sin embargo, el conflicto no acaba aquí. La empresa sigue sin respetar el convenio y se niega a reunirse con el sindicato para abordar la situación del más de 20 trabajadores en condiciones irregulares.

Por eso este próximo sábado día 7 de enero, volvemos a la carga contra el restaurante Hong Kong con un piquete a las 21:00 Calle Llanes, 4-6 Bajo. Xixón (Frente a la Estación de ALSA).

Esperamos veros a todas/os allí

¡¡ HONG KONG NO CUMPLE EL CONVENIO HOSTELERÍA!!C0YYGYxXgAAbBX7


Dic 22 2016

[Xixón] Conflicto Restaurante Hong Kong

El restaurante de comida de china Hong Kong (Gijón), ha despedido a un trabajador (repartidor del mismo) por negarse a continuar sufriendo entre otras cosas:

Horarios arbitrarios y cambios constantes de jornada laboral.

Al trabajador pretendieron robarle un día de descanso y para ello, rompieron en su cara el documento que acreditaba el cambio de turno. Ante el enfado y la queja del repartidor, la empresaria Danxi Liu, procedió a despedirle ¡Arguyendo faltas de respeto y que se ne negaba a firmar partes falsos de horarios! ¡Vivir para ver!

No son estas las únicas irregularidades:

  • No hay vacaciones (ni se disfrutan, ni se pagan).
  • No se respetan los festivos, ni se paga más por trabajarlos.
  • No hay ropa de trabajo (el trabajador trabaja con su propia ropa).
  • No hay vestuario, ni taquillas, ni baño para los trabajadores.
  • La “empresa” no paga los equipos de protección (guantes, cascos, ropa de agua, mascarillas, calzado, etc.)
  • La gasolina, aceite, averías, etc…de las motos las pagan los repartidores.
  • Cuando hay que llamar a un cliente el repartidor la hace con su móvil particular y la paga él.
  • No se pagan muchos plus obligatorios (nocturnidad, peligrosidad, nocturnidad…)
  • Se obliga a los trabajadores a firmar partes de horarios falsos, por si se presenta un “inspector de trabajo”.
  • Se amenaza a los que protestan, con “cortar” el contrato o no renovarlo.
  • Se realizan contratos en fraude de ley ( contratos temporales sin justificación)

Por todo ello exigimos:

  • La Readmisión inmediata de Enol
  • El disfrute de las vacaciones
  • Motos en correcto estado de uso
  • Cumplimiento total del Convenio de Hostelería.

En tanto no se son tengan en cuenta estas peticiones, llamamos al boicot al restaurante Hong Kong y a sus «marcas» comerciales.

Podéis llamar para interesaros por el conflicto.

– Hong Kong. 985-35-09-89 // 985 34 75 01 // 685 97 20 72
– La Gran Muralla. 985-33-63-68
– Gran Mundo. 984-39-63-02
– Gran Asia. 985-16-21-80

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